为将之道:成为领导者的9种性格
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为将之道:成为领导者的9种性格
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第6章 下属是同事而不是替罪羊(2)
第6章 下属是同事而不是替罪羊(1)
第5章 事必躬亲不如“置身事外”(5)
第5章 事必躬亲不如“置身事外”(4)
第5章 事必躬亲不如“置身事外”(3)
第5章 事必躬亲不如“置身事外”(2)
第5章 事必躬亲不如“置身事外”(1)
第4章 和部属保持实际上和精神上的接触(5)
第4章 和部属保持实际上和精神上的接触(4)
第4章 和部属保持实际上和精神上的接触(3)
第4章 和部属保持实际上和精神上的接触(2)
第4章 和部属保持实际上和精神上的接触(1)
第3章 给“领导”添点个性与革新(4)
第3章 给“领导”添点个性与革新(3)
第3章 给“领导”添点个性与革新(2)
第3章 给“领导”添点个性与革新(1)
第2章 提出最好的而不是最受欢迎的意见(5)
第2章 提出最好的而不是最受欢迎的意见(4)
第2章 提出最好的而不是最受欢迎的意见(3)
第2章 提出最好的而不是最受欢迎的意见(2)
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