想向你请教一个问题。
我于05年底进入一家小公司，职位是采购助理。这个公司在06年一年的业绩都很差。虽然当时有3个同事做采购，但按06年的业绩，一个人都可以做。
我在职期间，经理曾两次跟我谈话，第一次是在试用期刚过。她说主管反映我有时做事不够积极主动，另外我跟工厂沟通时很多时候没有去分辨和挑选出哪些有用的信息给上级。
第二次谈话是在去年10月份，他说我的态度好了些，做事积极了些。但是第二个问题仍然存在。
去年年底，在我出差回来后，突然被公司炒了。
当时主管的理由是现在公司的业绩不好，每个人的工作范围重新划分，做采购助理的一个就够了。（公司在炒我之前，招了一个负责船务的同事。公司以前没有船务。）
虽然现在很快找到了新的工作，但是这件事对我一个职场新人来说，还是造成了极大的伤害。
可以帮我分析一下吗？
我不想再犯相同的错误。
谢谢沧海姐姐！
………………………………………………………………………………………………………
提高自身能力和不可替代性，自己强势的自然稳定，只有你去挑选工作而不是让工作来挑选你。
自己能力不够的话，找对一棵大树也好，背后有人撑着不是坏事。
多做一些沟通和信息收集，公司要炒一个人，不会毫无风声的。早一点知道，早一点准备，总是对自己有益的。
找不到一棵大树，至少也找到自己的朋友圈子，你不知道的信息，你的朋友也会婉转告诉你。
作者： 绝望沧海 回复日期：2007-3-22 15:43:00
作者：仙人掌仙人球 回复日期：2007-3-22 10:44:00
大半年来看这个贴已经成了我工作的一部分内容。有个问题：
狠男人小说最快更新，无弹窗阅读请。
本章未完，请翻开下方下一章继续阅读