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第七章 创新其实并不难(8)
    第七章 创新其实并不难(8)

    邮差弗雷德的故事恰巧从一点一滴的日常小事中昭示了一个道理,那就是:在平凡的岗位上一样可以找出卓越的感觉,实现从平凡到杰出的跨越。

    那么,弗雷德是一个怎样的邮差呢?他又是如何用自己的行动让大家认同、信赖以至受到鼓舞甚至仿效的呢?

    每当有业主搬入弗雷德管辖的小区,弗雷德都会主动上门自我介绍:“先生,上午好!我的名字叫弗雷德,是这里的邮递员。我顺道来看看,向您表示欢迎,介绍一下我自己,同时也希望能对您有所了解,比如您从事的行业。”

    弗雷德和他的工作方式,对于21世纪任何想有所成就、脱颖而出的人来说,都是一个最适用的象征。

    他对待客户总是表现得非常热情。中等身材、蓄着一撮小胡子的弗雷德,相貌极为普通,虽然外表没有任何出奇之处,但他的真诚和热情却溢于言表。每一个业主就是这样开始接受弗雷德的服务的,他会根据业主的职业特点提出个性化的邮政服务内容;他会利用自己的休息时间拉近与业主之间的距离;他会根据业主的作息习惯对信件和包裹进行保管和投递。

    正是这点点小事告诉我们每个人都能有所作为,不怕你所工作的机构有多庞大,甚至也不怕它有多么糟糕,个人在这个机构中,永远能有所作为。上司可能对员工出色的表现设置障碍,或对其出色表现视而不见,或不能充分赏识和鼓励;也可能,上司愿意对员工进行培训,改善他们的业绩,并给予奖励。但不管环境的利弊顺逆,最终,超凡卓越的工作表现,还是员工自己抉择的结果。


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