求人

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第6章 求人巧说话的15项规则 第三节 (3)(2/2)

    拿破仑非常讨厌别人拍他马屁。有一次,他的一个随从对他说:

    “将军,您最讨厌别人对您拍马屁,是吧?”

    拿破仑得意地回答:“是的,一点也不错!”

    事实上,这不就是那位随从一记响亮的“马屁”吗?

    第二,要掌握恭维的尺度。

    恭维的尺度掌握得如何,往往直接影响着恭维的效果。恰如其分、不留痕迹、适可而止的恭维是成功者的妙诀,而使用过多华丽的词藻,过度的恭维、空洞的奉承,只能使对方感到不舒发不自在,甚至难堪、肉麻和令人厌恶,其结果适得其反。

    假如你对一位字写得比较好的朋友说:“你写的字是全世界最漂亮的!”你恭维的结果只能使双方难堪。但如果你这样说:“你的字写得真漂亮!”你的朋友一定会感到很高兴。

    当然,如果恭维的程度不够,便又不成其为恭维,这同样无法达到预期的目的。

    第三,恭维要坦诚得体。

    真诚是交际者成功的要素,交际中一定要努力表现出恭维的真诚,表明这些话是发自肺腑,情意真切。要知道,无美可赞而勉为其难,不如避而不谈为好。

    恭维别人要有一份诚挚的心意和认真的态度。言词会反映一个人的心理,因而有口无心,或是轻率的说话态度,很容易被对方识破,从而产生不快的感觉。

    第四,恭维要抓住别人的优点。



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