可以平凡  不能平庸: 从平凡中显示不平凡

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汪中求推荐函
    内容提要:

    如果你是一名管理者,你一定在寻找一本可以与你的员工分享的书,一本能使他们的工作变得更有效率的书。如果你是一名员工,你一定在寻找一本能帮助你出色地进行自我管理,能为个人赢得最佳的成长与发展机会的书。那么,本书正是你想要的。

    本书通过对平凡和平庸这两种不同的生活形态进行分析,提出只有安于平凡,才能享受伟大这一观点。书中从激情、创新、细节、责任感、敬业度、团队精神等角度入手,教你如何进行积极的自我管理,把平凡的工作做成不平凡的事业;怎样避免使自己流于平庸的泥沼,把握现在而成就明天的卓越。

    让平庸的人不再平庸,让平凡的人更加优秀。让每一个读过此书的人都成为企业中的出色员工——不可或缺的优秀人才,这是我们最大的希望!

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    我至今仍然是一个不甘平庸的庸人,再修炼三十年,不晓得能否脱离庸人之列。但我自以为自己在“去庸”的路上,走得还可以,甚而有人说我有“特立独行”之嫌,我不在意。

    记得林语堂先生说过,“余观世上面目可憎之人,皆无癖之人耳”。现在的人,往往心浮气躁,不少事浅尝辄止。一些年轻人,当他们走出校园时,总对自己抱有很高的期望,认为自己一开始工作就应该得到重用,就应该得到丰厚的报酬,工资成了他们衡量一切的标准。

    在他们看来,我为公司干活,公司付我一份报酬,等价交换,仅此而已。他们看不到工资以外的东西,他们认为平凡的工作是一种磨难,却不知道平凡的过程其实就是一种伟大。于是,他们没有了信心没有了热情,对工作采取一种应付的态度,敷衍了事,以报复他们的雇主。他们不知道的是,这样做受害最深的不是别人而是他们自己,他们消耗的是自己的青春和意志,最终成为自己也不愿成为的平庸之人。

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