第七章 职业生涯规划：我的未来不是梦（3）
§职业价值观测试
通过职业价值观测试，你可以大致了解自己的职业价值观倾向，以此为基础来考虑未来选择更符合心愿的职业。下面有52道题，代表13项工作价值观，每题有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，选一个答案：非常重要记5分；比较重要记4分；一般记3分；不太重要记2分；很不重要记1分。
测试分析
1.利他主义：工作的目的和价值，在于直接为大众的幸福和利益尽一份力。
题号：2、30、36、 46
汇总得分：
2.美感：工作的目的和价值，在于能不断地追求美的东西，得到美的享受。
题号:7、20、41、52
汇总得分：
3.智力刺激：工作的目的和价值，在于不断地进行智力的操作，动脑思考，学习以及探索新事物，解决新问题。
题号：1、23、38、45
汇总得分：
4.成就感：工作的目的和价值，在于不断创新，不断取得成就，不断得到领导与同事的赞扬或不断实现自己想要做的事。
题号：13、17、44、47
汇总得分：
5.独立性：工作的目的和价值，在于能充分发挥自己的独立性和主动性。按自己的方式，步调或想法去做，不受他人的干扰。
题号：5、15、21、40
汇总得分：
6.社会地位：工作的目的和价值，在于所从事的工作在人们心目中有较高的社会地位，从而使自己得到他人的重视与尊重。
题号：6、23、32、49
汇总得分：
7.管理：工作的目的和价值，在于获得对他人或某事物的管理支配权，能指挥或调遣一定范围内的人或事。
题号：14、24、37、48
汇总得分：
8.经济报酬：工作的目的和价值，在于获得优厚的报酬，使自己有足够的财力去获得自己想要的东西，使生活过得较为富足。
题号：3、22、39、50
汇总得分：
9.社会交际：工作的目的和价值，在于能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识。
题号：11、18、26、34
汇总得分：
10.安全感：不管自己能力怎样，希望在工作中有一个安稳的局面，不会因为奖金、加工资、调动工作或被领导训斥等经常提心吊胆、心烦意乱。
题号：9、16、19、42
汇总得分：
11.舒适：希望能将工作作为一种消遣、休息或享受的形式，追求比较舒适、轻松、自由、优越的工作条件和环境。
题号：12、25、35、51
汇总得分：
12.人际关系：希望一起工作的大多数同事和领导人品较好，相处在一起感到愉快、自然，并认为这就是很有价值的事，是一种极大的满足。
题号：8、27、33、43
汇总得分：
13.变异性：希望工作的内容经常变换，使工作和生活显得丰富多彩、不单调枯燥。
题号：4、10、29、31
汇总得分：
从得分最高和最低的三项中，可以大致看出你的价值观倾向，在选择职业时就可以加以考虑。
三、职业兴趣
兴趣是一切活动的原动力，没有兴趣的工作无论在别人看来有多好都无法激发自己的创新灵感，于是庸庸碌碌，到老也不知是自己能力差还是生不逢时。
我曾看过一个电视片，主人公是我国一个私人昆虫博物馆的馆长，他小的时候就喜欢捉昆虫、做标本，当时他的梦想就是能够整天与昆虫在一起。后来他上了某大学的生物系，又考上了昆虫专业的研究生。毕业以后放弃了在研究所的工作，自己开了昆虫博物馆，他到各地去采集昆虫，制做标本。他一闲下来又要亲自为参观者讲解，他就像一个陀螺永不停转，但他自己却一点都不觉得累，他说每天的工作就像在做游戏，圆了童年的梦。
同学们，你能体会这其中美好的感觉吗？如果职业只是谋生的手段，那么工作是一件多么枯燥而无奈的事情，如果职业能够帮助我们实现个人成长、成就我们的兴趣与爱好，那又该是多么幸福的事情！或许你现在还说不清自己到底属于哪种兴趣类型，好，我们做个小小的测试吧。
§兴趣类型与择业方向
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