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第九十三章 基层锻炼
    把采购这一切事情做完之后黄云逸的工作又告一段落由于兼着团委这一块工作所以最近传言黄云逸将接团委书记的班。而且从大家看来黄云逸是章书记的人团委是归章书记管的而黄云逸能写回道是做团委书记最好的人选。

    这天章书记叫黄云逸去他办公室交待了一些事情之后看看还有空就让黄云逸把门关了起来。问他是否听说有关他会做团委书记的传言黄云逸如实回答了。沉吟了一会章书记问:“你怎么想是想做这个团委书记还是其他地方?”

    黄云逸想了想有些欲言又止看他这样章书记微笑着说:“和我说还忌讳什么啊?”

    “虽然团委书记是一个好差使但是我不是特别喜欢当然如果您让我做哪里我都愿意。”黄云逸轻轻的说着一边看着章书记想从他眼神中看出一些什么可是章书记眼里脸上还是那样和蔼看不出任何东西。

    “我最有点想去一线。”黄云逸只好补充说。

    “恩有想法就不错。”章书记笑眯眯的说喝了一口茶沉吟了很久或许是在考虑是否要和黄云逸似的。

    黄云逸轻轻的听着没有说什么也没有做什么温顺的等着章书记说话。

    “虽然你这个想法单纯了一点不过整个来说你这个想法还是不错的。”章书记吸了一口烟“华达和华云是一个标准的国有企业员工升迁就是两条线一条是政工一条是业务。”

    看黄云逸认真的听章书记慢慢悠悠的说着:“然而业务是主要的你看现在华达和华云的领导有几个不是业务部门出来的?”

    “做业务的做道后来去政工的很多但是做政工的去业务的机会没有。”章书记给黄云逸一支香烟也给他点上两人都抽了起来“如果做团委书记做了三年之后要考虑转型。你看华达前几届的团委书记关系好的去总公司或者去工会关系差的去下面做个副职或支部书记没权也没钱更没有太多机会展示自己也就没有升迁的机会。”

    “从我工作上的私心来说我是希望你做团委书记因为你能写会说有点子和我又合的来。”章书记笑着看着黄云逸“但是从我们个人的情感来说我就不让你做。原因刚才说了你现在是风光做了团委书记是中层可是三年之后又要转型又要重新来过这样还不如你现在就开始积累。在华达做一个中层是没有多少用处的说不定什么时候看你不顺眼就把你撤了。”

    “三年之后如果我还在这个位置上事情还好说一下但是事情谁也说不清楚说不定过一年半年我就调走了也有可能。”章书记意味深长的看了一眼黄云逸“如果我不在华达即使你很能干如果上面没人要换个好的岗位也难要知道华达就这么些坑很多有关系有才干没关系没才干的人正眼巴巴的瞅着那一个个的坑正不停的想尽办法找关系托关系努力干埋头苦干想出花花点子干来表现自己目的就是往那些坑里填甚至还有人想办法把坑里的萝卜拉出来自己填上去。”

    “对于让你负责团委工作汪总还是很赞同的其他几个副总也不反对。”章书记把这个情况透露给黄云逸“虽然你没有太多的选择余地但是你还是可以有一定选择的也可以提前想办法的。”

    “我一切都听章书记的。”黄云逸轻轻的说。

    “你这样想的就好合适的情况下你可以和汪总透露一下你的想法表示你还是想到基层锻炼学习。”章书记一边收拾手上的材料一边准备去开会“但是话如何说圆你要好好想想不能表现成你挑三拣四的。还有就是你现在负责团委这快工作还是要管住的。”

    说完章书记开会去了黄云逸回到办公室想了一下如何在合适的时候向汪总透露自己的想法而又要显得自然。

    一个星期之后的一个下午汪总让伊姐和黄云逸帮他整理办公室内的一些材料和书籍下班了还有一部分没完成伊姐要去接小凤先走了。

    黄云逸一边接过汪总手中的书按分好的类放到书架上去汪总一边问黄云逸最近工作生活如何。

    慢慢的两人就扯到年初汪总在全司推行的精细化管理上说这说着汪总问黄云逸对这个精细化管理的看法和实施情况的了解。

    黄云逸脑子里迅的回忆着最近汪总在会上谈到的有关精细化管理的途径感觉他对半年来基层单位、车间推行的力度不够展现的效果不明显就说:“我觉得全司推行的精细化管理是提高公司管理水平的最有效的途径。”

    停顿了一下汪总似乎感觉到黄云逸有些欲言又止头也没抬轻轻的说:“有什么想法只管说这里只有我们两人。”

    “我觉得基层缺少全力推行精细化管理的意图和这方面的人才有的人虽然想全力推行但是由于实在不明白什么时精细化管理往往只是学一些皮毛所以实际效果还是不会太明显。”黄云逸看汪总含笑似乎在点头的样子接着说“其实真正要做好精细化管理不是短时间能做的好的我觉得可以选择在某个分公司或者车间进行试验配备一些素质较高的管理、技术、宣传人员技术人员和管理人员负责整个精细化管理的推进宣传人员跟随着了解情况对经验和教训进行总结同时进行必要的宣传。”

    “我觉得这样的效果会大一些如果做的好可以在整个公司中逐渐推行而且还有了学习的榜样那个分公司能做到你这个车间为什么做不到呢?”黄云逸敞开了话匣子也就不管三七二十一说开了“你做不好就让别的人来做好了这样这个车间的主任也不敢阴奉阳违了精细化管理最重要的就是一个执行力的问题解决了这个问题自己见成效也就快了。”

    “恩想法不错很有见地。”汪总把最后一书递给黄云逸“是应该先来个试验只是要找几个既懂管理又懂技术还会总结宣传的人难啊。”

    “虽然我不懂管理也不懂技术我倒是想去试试。”黄云逸看着汪总说。

    沉吟了许久汪总没有说什么一边翻着自己手上的东西一边看着黄云逸一直没有说话。

    看的黄云逸心里毛赶快低下头来整理东西汪总笑了笑这才说:“辛苦了好了你先回去把。”

    黄云逸放好手上的东西和汪总招呼了一下就走了一路上走着心里可是响鼓一样老想着汪总怎么后来不说是自己说错了还是没有说对他的胃口。

    从公司一直想到宿舍也没有想明白什么正在埋头的走着的时候突然碰到一个温软的东西吓了一跳赶快抬头一看。

    “在想什么呢?和你招呼都不理人家。”李琳在他前面已经和他撞到了。

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