2004在美国大选中，当两个主角布什与克里之间的火药味越来越浓时，卡伦·休斯令共和党人大为振奋：布什的秘密武器来了。
原来3月份，美国图书界出现了一本新书——《比正常时间晚10分钟》。这本书一出版就成为热销书籍。令人注目的是，这本书的作者正是布什政坛上的“红颜知己”、前白宫顾问卡伦·休斯。
卡伦·休斯在这本关于她为布什工作十年的回忆录中，对布什做了大量正面的评论，比如说布什总统“非常幽默”、“令人惊奇”，是个“有坚韧思想”和“有领导力”的总统，以及布什善于鼓励白宫工作人员参与政治讨论等。
在书中，卡伦·休斯还驳斥了前商业部部长奥尼尔对布什的批评，说这些批评“荒诞离奇”。由于休斯是内幕知情人，她的反驳就显得相当有力。休斯还在书中披露一件事情：在一次安排摄影时，布什曾称她是“后排的高人”。卡伦·休斯以女性特有的细腻写出这一故事，其用心良苦可见一斑。在竞选策略上颇有先见之明的卡伦·休斯正在不动声色地为布什拉女性的选票。
这本书的出版，让布什团队的成员们惊喜地看到，休斯的新书及时地为榨受攻击的布什注入了一剂强心剂。对于白宫来说，这算得上是一个意外的惊喜。
而作为布什的竞选对手，克里则总是失望地看到：无论遇到什么样的事情，布什的“战友”们都会猾呼应、挺身而出。这使得在数次面对危机时，布什的团队都会释放出不可小视的能量，总能化险为夷。
卡伦·休斯凭借对和布什相处时发生的一个细微事情的描写，为布什赢得了不少女性选票，可见细节有时候也会对人产生不小的感染力和震慑力。除此之外，卡伦·休斯和其他布什团队的成员们共同向世人展示了一个团队成员的优秀品质：猾主动地工作，超出领导期望。
遗憾的是，虽说很多人都明白，“眼睛里有活”，多做“分外之事”会对职业发展有莫大帮助，但仍然很多人不能放手这么做。这类人并非因为工作多了累了而烦，相反，他们中的很多人都想多参与一些事情，多些积累。但是每当他们做一些“分外工作”的时候，总会招来同事异样的眼光，或者很严重的抵触情绪。不做领导安排的那些“分外”工作，怕领导不高兴；做了，又不利于与同事相处。
这个左右为难的问题困惑过很多职场人士。这也更好地说明了我们上一节的问题：工作中的人际关系是开启高薪的钥匙。不过，这已经不是我们本节中所要重点了解的问题。在接下来的章节中，我会再跟大家继续分享这方面的经验。
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