老板不在: 企业员工素质教育范本

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第45节 甲板上的“网”
    还是一个关于船的故事。

    有一只军舰在海上航行。船员被严格地规定:每天都要到甲板上列队做几组俯卧撑。

    海上如果风平浪静还好,有时候海上的浪非常大,船被海浪拍打得摇摇晃晃,但每个船员仍必须在甲板上做俯卧撑。有时候,一个大浪过来,船身倾斜,船员们常常被晃得东倒西歪。

    后来,有一个军官提议,后排的船员在做俯卧撑时,双手握着前面一排船员的脚踝。这样,大家相互握着前一排船员的脚踝,形成了一个稳固的结构,就好像被粘在了甲板上一样,再也不必担心被晃散了。

    这个故事向我们昭示了这样一个道理:一个团队的全体成员必须相互依靠彼此的力量,才能结成一张“牢固的网”。同时,彼此之间也才能产生相互影响的力量。

    随着分工的精细化,公司内部的协作越来越重要。没有了协作与配合,公司的运作就会失去控制,当然更谈不上什么效率了。因此,一个优秀的员工一定是一个善于与他人合作的员工,在公司的整体运作方面,我行我素的个人英雄主义有时是非常有害的。比如下面的例子。

    远古的时候,上帝在创造着人类。随着人类的增多,上帝开始担忧,他怕人类的不团结会造成世界大乱,从而影响他们稳定的生活。

    为了检验人类之间是否具备团结协作、互助互帮的意识,上帝做了一个试验:他把人类分为两批,在每批人的面前都放了一大堆可口美味的食物,但是,却给每个人发了一双细长的筷子,要求他们在规定的时间内,把桌上的食物全部吃完,并不许有任何的浪费。

    比赛开始了,第一批人各自为政,只顾拼命的用筷子夹取食物往自己的嘴里送,但因筷子太长,总是无法够到自己的嘴,而且因为你争我抢,造成了食物极大的浪费。上帝看到此,摇了摇头,为此感到失望。


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