你可能问：说这么多互不相干的事情，你到底要说明什么？
我想说的是：无论是一个孩子，还是一个员工，乃至一个企业，他们的成长其实是需要时间的。看看我们身边的动物、植物的生长：有生命的东西都需要时间才能展现它们全部的潜能和美丽。很多时候，速度不是决定成败和品质的关键，而是时间、等待、积淀、升华。就像等待了200年的轩尼诗李察干邑。不自然地、刻意地快速，常常会让人透支自己和企业的未来。
一年成为百万富翁好，还是七年成为百万富翁好？每个人都会给出自己的回答。生命是短暂的：我们有足够的理由选择短暂辉煌作为人生的目标。但我们也可选择长久长寿，选择品味，选择质量，选择代代相传。
宋博士经营微博：
◎这个世界上有两类人。一类是越老越没有价值，一类是越老越有价值。有两类企业，一类是越久越没有价值，一类是越久价值越大。做越来越有价值的人，做越来越有价值的企业。
◎碰到一个老板跟我抱怨自己的企业最大的问题还是缺少人才。我记得三年前他就在跟我抱怨这个问题。我问他有三年时间解决这个问题，为什么不解决？他说自己总是太忙，要处理太多的事情。人往往是这样，只顾眼前，不顾长远。但不顾长远，其实很难改变眼前。
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