给你一个公司，看你怎么管

    这真是一个两难的课题。怎么办？其实也简单，六（公）四（私）开是最好的。这就是既有“原则性”又有“灵活性”的道理。原则性太强，灵活性太弱，则失之“僵硬”，反之则失之“滑头”。这个分寸感的把握，实在是一门大学问。

    “公交”得“人”，“私交”得“心”。如何“人”、“心”共获，决定了一个领导者事业空间的可能性。

    狠男人小说最快更新，无弹窗阅读请。

本章未完，请翻开下方下一章继续阅读