三国风云人物正解

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明智的人才策略(2/2)

    只有放下架子好好纳言

    鲁肃像与同时代其他多数领导者不同,孙权的基业不是自创的,而是父兄传给的。这样,他与故旧文武官员的关系就成了难处的问题,弄不好,就会发生控制不了和不愿受控的问题。孙权领导方式上的两大特色保证了这一问题的顺利解决: 一是他遇事善于征求各种人的意见;二是他能放下架子,善于进行自我批评。

    孙权的自我批评常常是很诚恳、很彻底的。合肥之战时,虽来了援兵,但孙权却故意不用,结果战斗失利,大将宋谦阵亡。事后,长史张纮当面对孙权讲: “主公恃盛壮之气,轻视大敌。三军之众,莫不寒心。……今日宋谦死于锋镝之下,皆主公轻敌之故。”(第五十三回)孙权当即表示说: “是孤之过也,从今当改之。”孙权公开的自我批评,表现出了一位高层领导人少有的勇气。



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