思维决定一切: 企业战略、文化于人力资源

    年轻没有经验并不是问题，经验只代表过去，并不代表未来；

    低学历也不是问题，学历代表的是系统学习和潜力，并不代表悟性；

    没有背景也不是问题，背景代表的是资源，并不代表运作资源的能力；

    入行时间短也不是问题，行业时间越长代表其惯性思维越强，创新能力越弱。

    因此，企业能否成功，物质资源并不是最重要的，最重要的是：