4．只盯准野兔（2）
歌德说，一个人不能骑两匹马，骑上这匹，就要丢掉那匹。战略就是一种选择与放弃的学问。你决定做这个，就必须放弃那个，鱼与熊掌不可兼得，否则就会一无所获。聪明人会把分散精力的要求都置之度外，只专心致志地去做一门，且做一门就把它做好。兔子虽然很多，真正属于你的，只有其中的一只，追两只兔子者，将会一无所获。因此，要时刻瞄准属于你的那一只野兔，而不是一会儿这只，一会儿那只。
一个大公司特别注重考察应聘者专心致志的工作作风。现任经理要职的路易斯回忆自己当初应聘时的场景，说道：“那是我一生中最重要的一个转折点，如果没有专注的工作精神，我就无法抓住成功的机会。”面试当天，公司总裁找出一篇文章对路易斯说：“请你把这篇文章一字不漏地读一遍，最好能一刻不停地读完。”说完，总裁就走出了办公室。路易斯想：不就读一遍文章吗？这太简单了。他深吸一口气，开始认真地读起来。过了一会儿，一位漂亮的女孩端着一杯茶进来，“先生，休息一会儿吧，请用茶。”她把茶杯放在茶几上，冲着路易斯微笑。路易斯并没有为热情的美女分心，还在不停地读。又过了一会儿，一只顽皮的小狗趴在了他的脚边，用舌头舔他的脚踝，他只是本能地移动了一下脚，丝毫没有影响自己的阅读，似乎并不知道有只小狗在他脚下。那位漂亮的女孩要他帮她抱起小狗，可路易斯还在大声地读，根本没有理会女孩的话。
终于读完了，路易斯如释重负。这时总裁走了进来问：“你注意到那位美丽的小姐和她的小狗了吗？”“没有，先生。”总裁又说道：“那位小姐可是我的秘书，她请求了你几次，你都没有理她。”路易斯很认真地说：“你要我一刻不停地读完那篇文章，我只想如何集中精力去读完它，别的什么事我就不太清楚了。”总裁听了，满意地点了点头笑道：“小伙子，你表现不错，你被录取了！在你之前，已经有50人参加考试，可没有一个人能做到这点。”他接着说：“现在的年轻人，有专业技能的人很多，但能专注工作的人太少了！你会很有前途的。”果然，路易斯进入公司后，靠自己的业务能力和对工作的专注与热情，很快就被总裁提拔为经理。
如果换成你，你也能像路易斯一样专注自己的目标、不受任何东西干扰吗？要想经受住外界的诱惑，需要坚定地锁定自己的目标，决不改变，并不断告诫自己：属于你的野兔只有一只。专注是可以训练出来的，那么，我们怎样才能做到专注呢？通常，我们可以采用下面这些方法：
◆清晰的计划。这与你确定什么是你最重要的事情有关，但是在这里我们谈到的是我们长远的规划。如果你不能正确地衡量它，它就不可能实现！设定一个规划，客观地看到你在未来5年、10年乃至20年将是什么样子。当我们对自己想要的未来有一个清晰的规划时，我们将更容易专注于自己的事情。思考一下你正在做的工作是否能让你更接近自己的梦想？
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