好员工人人需要（2）
《三国演义》中有一位文士祢衡，他才华过人；还有一位徐庶，也是才华过人。但是对祢衡谁见了谁讨厌，老板们都巴不得他不在自己这里，所以曹操把他送给刘表，刘表把他送给黄祖，黄祖则把他送给阎王爷，干脆利索地一刀宰了他。
而徐庶呢？刘备一见到他就抱着不肯撒手，曹操更是巧取豪夺，连唬带骗地把他给弄了去。
同样是做人，同样是才华横溢闻名天下，为什么差别就这么大呢？
差别就在于祢衡卖的是“我自己”，卖的是“我的意愿”，击鼓骂曹，骂遍诸将，就是要告诉大家，你们都不行，就我行，我天下第一，你们快点都来恭维我吧！真让人怀疑他的那些书是不是读到狗肚子里去了，你难道不知道这世界上最不受欢迎的产品就是“我”吗？
好员工徐庶就知道这个道理，要想推销自己，就必须先推销别人。所以他推销刘备，让刘备“心甚喜焉”，结果急得曹操跳脚要把他找去推销自己。
好员工永远是推销别人的人。
但推销也有推销的技巧，扯着嗓子叫卖是不成的，因为你推销的产品中包括了同事与老板的尊严在内。就算大家的脸皮再厚，让你这么大张旗鼓地叫卖，也会让大家害羞的。
最成功的营销永远是不走直线的，你要推销别人，要想成就别人，就得有甘当配角的成功者心态。
所有的熊都要上树，所有的主角都会退场，唯有配角始终留在舞台之上。
霓虹灯柱打在主角的身上，固然是光彩照人，但压力也同样在他们的心上。
财富之河悄然流淌，所经之地都在地广人稀的地带，而那里是永远也不可能有霓虹灯光的，如果霓虹灯光转过去，河流早已改道了。
好员工是顺着财富之河而行走的人。
要想找到财富之河，孤家寡人的探险者是做不到的，只有在公众聚集的边缘地带，才有真正的商机。
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