然而，有一个叫乔治?赫伯特的推销员却做到了。这个推销员认为把一把斧子推销给小布什总统是完全可能的，因为布什总统在得克萨斯州有一个农场，里面长着许多树。
乔治?赫伯特信心百倍地给小布什写了一封信。信中说：有一次，有幸参观了您的农场，发现种着许多矢菊树，有些已经死掉，木质已变得松软。我想，您一定需要一把小斧子，但是从您现在的体质来看，小斧子显然太轻，因此你需要一把不甚锋利的老斧子，现在我这儿正好有一把，它是我祖父留给我的，很适合砍伐枯树……
后来，乔治收到了布什总统15美元的汇款，并获得了刻有最伟大的推销员的一只金靴子。
你是那个谨小慎微、惧怕未知的“职场懦夫”么？我们要明白，只有勇于向“不可能完成”的工作挑战，才是事业成功的基础。很多人总是认为，要想保住工作，就必须稳住自己的职位，对于那些有难度的事情，还是躲远一点儿好。其实，如果你总是让这种职场懦弱思想充斥头脑的话，那么注定永远只能从事一些低层的平庸工作。
有位老板在描述自己心目中的理想员工时说：“我们所急需的人才，是拥有进取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑战的人。”所以，敢于向“不可能完成”的工作挑战的“职场勇士”和事事求安稳的“职场懦夫”，在老板心目中的地位是截然不同的。
在成功者的字典里，从来就没有“不可能”这三个字。在他们眼里，越是不可能做成功的事，越可能成功。因为只有敢于去挑战那些别人所无法完成的任务，才能真正让自己脱颖而出，成为真正的“职场英雄”。
lucy在一家电视台主持娱乐节目，在她工作的第二年，总监突然给了她一项任务，原来是让lucy负责这期元旦的节目统筹。lucy做主持一直都是兢兢业业的，但是她没怎么留心过身边的同事做事。统筹是一个大管家式的工作，级别不高但是关系重大，需要维护广告商的关系和挑选合格的供应商。lucy担心自己胜任不了统筹，就一再向总监反映：“我的经验还不够，我怕胜任不了元旦晚会的统筹工作。”
结果，最后总监只好从新闻部借来了主持人当元旦那期的司仪。到了年终时，总监对lucy的年终评定是“工作能力一般，没有见过lucy做过一个令人印象深刻的项目”。后来，每逢重大的项目，总监都会用其他人换下lucy。
如果你希望在工作上有所成就，就一定要改变这种缩手缩脚的胆小心理。每个人的潜能都是非常大的，越相信自己，你所能完成的工作就越多，做得也就越好。“职场懦夫”是永远不要奢望得到老板的垂青的。因为在复杂的职场中，只有秉持“挑战不可能完成的工作”这一原则，才能不断磨砺自己，不断促使自己力争上游，达到自己想象之外的境界。
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