“走就走！”林丽心想，“我早就想离开这个鬼地方了。”还没等她主动辞职，老板已经召集全体员工，让她当众作检查。她原本是想把写好的检讨书砸到老板脸上的，但又觉得自己理亏，最终决定通过检讨书出一口恶气。在长篇大论的检讨书中，她满怀怨恨和愤怒，痛斥了老板的几大罪状，发泄了营业员的不满和无奈。起初，大家都在交头接耳，渐渐地变得寂静，只听得见她一个人的声音。老板的表情很复杂，时而皱眉，时而阴沉着脸，时而露出笑意，大家都不知道他葫芦里卖的是什么药。
检讨书念完后，林丽主动向老板辞职，并开始收拾自己的衣柜，准备走人，却被老板派来的人拦住了。她决定向老板告别，谁知老板看见她后绝口不提向顾客道歉的事，却任命她为部门副经理，即日上任。老板的理由是：她是一个敢怒敢言的人，只是犯了一点小过错，如果他解雇她，他将会犯大错。
后来的事实证明，超市老板做得很对。如今，原来的小超市已经成了著名的连锁超市，而林丽也成了超市的总经理。她经常会感叹，如果没有那次美丽的错误，她的命运将会怎样？我们不得而知。
从这个故事中我们可以明白这样一个道理：当错误已经无法避免地发生了，我们唯一能做的就是尽量减小错误带来的损失，并竭尽全力把错误转化成一种机遇。如果你不给自己腾出时间来“犯错”，那么也许你以后将蒙受更大的损失，当然也包括金钱上的损失。
英国物理学家和数学家凯尔文晚年时曾说过这样一段话：“我坚持奋斗55年，致力于科学的发展，用一个词可以道出我最艰辛的工作特点，这个词就是‘失败’。”一个大科学家尚且如此，一般的普通人又怎么能避得开失败呢？
“错误常常是正确的先导”，这个“常常”很有道理。要让错误转变为成功的基石，就必须承认错误，并认真地总结教训。否则，“常常”就会变成“不常常”了。因此，我们可以说，错误是机遇的种子，而使种子最终变成绚烂的花朵或参天大树的只能是我们的努力和汗水。
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