由于她无意中的传播，使得附近的居民都来他的药房订货，并且渐渐扩展到其他地区的居民，最后这些人都成为他药房的忠实顾客。从此以后，他从一间小小的药房，慢慢扩充为公司，然后成立了制药厂，还在各地都开设了连锁店。
工作没有成就感，是因为自己不懂得将工作兴趣化，如果能将工作升华为有趣的游戏，相信无时无刻都能感受到工作的喜悦。做一行怨一行是很多人的通病，难怪工作做不好，难怪觉得没有成就感。就像一般人都会羡慕别人的幸运，嫉妒别人的成功，不去思图振作，只会自怨自艾。
工作，就是一个训练品格的大学校。工作，几乎占据了我们生命的三分之一，甚至更多，既然生命中的那么多时间都在工作，那何不把工作看成一件快乐的事。对于工作而言，我们首先要培养的就是“热心”。一个对自己所从事的工作没有丝毫热情的人，他要在自己的岗位上干出一番轰轰烈烈的事业，也是难以想象的。
感情是培养出来的，快乐是自己创造的。只要我们带着一颗快乐的心与工作建立感情，去工作，相信每个人都能从工作中找到乐趣，都能把工作做得细致完美。
停止工作，但不要停止思考
优秀与普通之间的差距，并非如大多数人想象的那样隔着一道巨大的鸿沟，关键就在于前者更懂得思考，他们会在工作上多思考一点、多费一点心思、多做一些研究，所以他们就多了一些机会和成就。
一个会思考的员工，无疑是把工作当成了自己的事业，时刻放在心里，并努力想要做到最好的员工。而这一点，恰恰是很多人所缺乏的，因此他们将一辈子为别人打工。
有两个人是好朋友，他们进入了同一家销售公司工作。三年后，其中一位被提升为业务部的主管，而另一位却依然是一名业务员。
未被提升的那位不免有些觉得冤屈，认为自己做事出了力气却没有得到回报，心想：为什么他就能被提升，而我还是一个一般的员工。因此，心里对老板的不同待遇很不服气。于是，他向老板提出了辞呈，并表明是由于老板不重视自己这样辛勤工作的人，而是提拔了那些只会溜须拍马的家伙，所以不愿再在这种不公平的环境里待下去了。
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