改变人生，从改变习惯开始

    第九章 改变工作习惯（2）

    一定要明白：工作不是挣钱而是挣未来，工作不仅意味着生存更意味着发展。

    敬业是工作“不二”的法则

    敬业是对渴望成功的人对待工作的基本要求，一个不敬业的人很难在他所从事的工作中作出成绩。

    敬业精神是每一个职场中人应具备的职业品性，是获取成功的前提条件。如果在工作上能发挥出敬业精神，并且把敬业变成一种习惯，那么，你就离成功已经不远了。

    所谓“敬业”，就是要尊重自己的工作，工作时要投入自己的全部身心，甚至把它当成自己的私事，无论怎么付出都心甘情愿，并且能够善始善终。敬业就是人们在某集体的工作中，严格遵守职业道德的工作态度。

    美国标准石油公司有一个叫阿基勃特的小职员，开始他并没有引起人们的特别注意。他的敬业精神特别强，处处注意维护和宣传企业的声誉。

    在远行住旅馆时总不忘在自己签名的下方写上“每桶四美元的标准石油”字样。在给亲友写信时，甚至在打收条时也不例外，签名后总不忘记写那几个字。为此，同事们都叫他“每桶四美元”。

    这件事被公司的董事长洛克菲勒知道了，他邀请阿基勃特共进晚餐，并号召公司职员向他学习。后来，阿基勃特成为标准石油公司的第二任董事长。

    当我们将敬业当成一种习惯时，就能从其中领悟到很多的东西，积累更多的经验，并且能从全身心的投入工作之中找到快乐。把敬业变成习惯，无论从事什么行业都会很容易获得成功，敬业精神就是你走向成功的最宝贵的财富。

    具有敬业精神，或许不能立即为我们带来好处，但可以肯定的是，如果我们养成了一种“不敬业”的不良习惯，我们的成就就会非常有限。那种散漫、马虎、不负责任的做事态度，结果就不言而喻了。所以，把工作做好，不仅仅取决于你的能力，更取决于你的态度。

    一位心理学家路过一座山，遇见了两位石匠，他们都在用力地凿着石头。心理学家见他们干得如此卖力，便上前问一位石匠：“你喜欢做这个工作吗？”

    匠人皱着眉头抱怨道：“谁会喜欢天天抡这个重得要命的铁锤来和这些没有感情的石头打交道啊？跟你说吧，这简直不是人干的活，但是为了生活我也没有其他的选择啦！”听完他的话，心理学家认同地点了点头。