紫风是一家公司的职员，有一次，他在整理一个展览板的文案时，经理进来了，并且在片刻空闲时偶然看了看紫风电脑上的文档，于是紫风立即抓住机会问道：“经理，您看看我写的这个行吗？我是这么想的……”就这样，紫风和经理开始就这个问题展开讨论，使得经理了解了他的想法和思路，也看到了他的工作潜力。
你看，紫风就机灵多了。所以说，与上级沟通不可鲁莽，要把握好谈话的时机。很多公司都有一些聪明的下属，能够做到心领神会，见机行事，往往上升空间较大，让人佩服不已。
怎样才能选择有利时机，做到见机行事呢？
首先，选择恰当的时间。同样的话，在不同的时间对上司说，效果是不同的。当上司正在紧张工作时，你不要说；当上司正在焦急时，也不要说；当他正在盛怒或者情绪低落时，你千万别说。最佳的谈话时机是在上级心情舒畅、精神饱满时。
人的心境不一样，对外界信息的接受程度也不一样，所以要选择上司心情好的时候去和他沟通。比如说上司取得了荣誉、大型项目有了进展时等等。
其次，注意说话的场合。场合不同，人的心理和情绪往往不同。庄重的场合说话不能太随便，如果场合是喜庆的，说话就要欢快一些。当然，你还要学会判断，判断什么呢？判断你和上级关系的亲密度，如果和上司的关系不是很铁，就不能太随便。
最后，充分利用说话的机会。很多时候上司会给你机会发言，如每周例会、领导调查等，此时你必须充分利用它。特别是在会议上，如果你能提出新的见解，引起大家的兴趣，上司肯定会让你多说的。
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