在于他们在作自我介绍时的出色表现。
??当你提到自己某方面长处时，请千万记住要用具体论据
来支持。
求职面试时，招聘者手中往往拥有许多求职履历表，这里面的应聘者个个实力雄厚，所以招聘者想知道你和别人相比有什么独到之处。在能力相同的情况下，那些求职者之所以能够成功，关键在于他们在做自我介绍时的出色回答。
我们必须学会“瞬间展示法”，因为现在许多企业特别是外资企业和合资企业，都喜欢采用“一分钟录像”的办法来选择人才。所谓一分钟录像，就是只给应聘者一分钟的时间，让他们利用这短暂的时间来介绍自己，同时录像，然后拿给招聘者观看。
如果招聘单位使用“一分钟录像”的方法录用人员，那么求职者在一分钟的时间里，如何充分地表现，如何更多、更好地让对方了解自己，便成了求职成败的关键所在。因而，要求应聘者必须在短短的几分钟或某一瞬间，最有效、最充分而又最简洁地表现自己，从而获得求职成功，这种策略称为“瞬间展示”法。
“瞬间展示”法的求职技巧主要包括以下两个方面。
其一，精选一分钟录像内容。由于是一分钟，时间很短，因此说话内容不宜太多、太繁杂，着重讲好以下几个方面即可：自己的简历、家庭状况；自己的专业、主修的课程；所曾担任过的社会工作；对自己未来工作的简单设想；应聘的态度；自己的抱负和理想。
其二，一分钟内注意的事项：在服装方面要着意打扮一下，衣着整洁，将会给人一种美的感觉，也是社交活动所必备的。仪表上，切忌蓬头散发，不修边幅；仪态上，要镇定自如，不要紧张。谈话内容要简单精练。开始时，先说声“你好”，然后再做自我介绍，最后不要忘了说声“谢谢”！说话声音要高低适中，吐字发音要清楚。
在做自我介绍时，有一些应聘者常犯的毛病有：“我”字连篇。千万不要以为“自我介绍”最容易用上的字是“我”字。当面试官说：“谈谈你自己吧！”一名应试者十分巧妙地回答：“您想知道我个人的生活，还是与这份工作有关的问题？”他把应该用“我”字打头的话，变成“您”字打头。老把“我”挂在嘴边的人，易使人反感，受人轻视，被认为是强迫性的自我推销。所以，要经常注意把“我”字变成“您”字。“您以为如何呢？”“您可能会惊讶吧？”“您一定觉得好笑。”“您说呢？”把“自我介绍”变成一场你与面试官之间沟通的谈话。空泛无物。许多人往往急于介绍自己，推销自己，却因为讲话空泛无物，而引起面试考官的怀疑。某人到报社应聘业务主管，主持面试的负责人问他：“你日常的兴趣是什么？”他说是爱看书。主试官问：“你爱看什么书？”他回答说：“爱读西方经济学著作。”主试官又问：“主要是哪些著作？”他搜肠刮肚偏偏一部著作也想不起。其实他的确读了一些，只是时间太长了，近日根本没有摸过这类书，一时想不起书的名字。他满以为可以把自己塑造成爱读书、学识渊博，有能力胜任主管工作的人，但由于介绍不“畅”，反而给自己留下了爱吹牛皮的嫌疑。面试结果，他没有收到录取通知书。说话不留后路。自我介绍最忌吹嘘，夸海口。大话一旦被拆穿，面试很难再进行下去。
狠男人小说最快更新，无弹窗阅读请。
本章未完，请翻开下方下一章继续阅读