第五章 会说话的女人,才能吐气如兰(8)
话总是说给别人听的,说得好不好,是否有口才,不仅要看话语是不是恰到好处地表达了自己的思想感情,而且要看别人能不能准确理解,乐于接受。如果你说的话别人听不懂,或者压根儿就不想听,那还有什么意义呢?
因此,在言语交际中,聪明的女人应针对不同的环境、对象作出判断,掌握必要的谈话方式以加强谈话的效果。比如说在家庭中,聪明的女人对爱人都是理解、“忽悠”并存。因为男人需要被肯定,特别是女人的夸奖,所以语言不能肉麻,但要切中利害。假如先生是一位临时工,没钱也没地位,聪明的妻子就要说:“虽然你在单位的地位最低,谁都有可能看不起你,可在这个家中,在我的心里,你就是顶天立地的男子汉!”这样的话,丈夫会很受感动,也会更爱这个家。反之,如果每天就知道讽刺:“我找你真是瞎了眼,连份固定工作都没有,亏你还是男人。”说这样的话,男人的自尊会受到极大的重创,这个家庭也早晚会出现危机。
要知道,男人之间比的就是实力,如果他的社会地位不高,比不过同龄人,那他肯定比较自卑,表达方式就是抱怨和瞧不起某某人。越是抱怨,他就越有可能失败,这时,妻子就要站出来肯定他。对于男人来说,得不到妻子的肯定,也就找不到自己的尊严,那么他很可能越来越消沉。
在工作中,聪明的女人对领导懂得谨慎、周全。对领导说话,态度尊敬;对方讲话时会全神贯注地听;从不随意插话,除非领导希望自己讲话。对领导说话,还会适当地保留自己的意见。聪明的女人向领导提意见时,一定会设身处地地站在上司的立场,不仅提出意见,更重要的是提出解决问题的方案,所以,也就能赢得上司的信任和赏识。
丽芳是一家知名企业的总经理助理。她的顶头上司郑总是搞学术、技术出身。由于工作重点长期落在研究开发领域,因此对企业管理一知半解。出于对技术的钟情与依恋,郑总喜欢直接插手技术部门的事,把管理的层级体系搞得乱七八糟,其他部门虽然表面上敢怒不敢言,但私下里无不怨声载道,让丽芳与其他部门的沟通协调倍感吃力。
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