跳槽的动因?
2006-8-10 14:57:00
断断续续和几个猎头在接触。忽然谈到跳槽的动机。如果,我愿意跳槽,会因为什么?心里的答案纷繁,有些可以说有些是不可以说的,怎样整理出真实合理的答案也是一种智慧。
package?虽然对我来说还是很重要,但权重已经大不如前。职业发展到现在,隐然已经如同瓶颈,三年内如果没有海归背景或者其他加项应该不会有太大的发展。职场中10e。可是自己也知道机会很少。而且如果能升一个台阶,package也一定能跟进,否则就是很烂的公司。
career development?很空泛的概念。以前很喜欢这么说发展空间,现在不会,所谓的职业发展无非是title后面的权力。都是做经理,但有没有实权,汇报给谁,上面还有几级才重要。
location?太偏远的地方一定不去。毕竟我还不是做md的级别,就算每天有班车在门口,也不想每天有两个小时消磨在路上。
others?想到的都不能说。和老板相处有问题,和同事合不来,抨击公司现行政策,所有的这些都只是暴露自己的无能。即使这些都是理由,也不可以说,一个有责任感的人会先去总结自己的问题,而不是诸多指责公司和他人。
猎头说,你在这里已经五年了,是不是考虑换一换?我说哪里啊,才三年而已。有很好的机会自然不会放弃,但没有实质性提升的话,自然是一动不如一静。
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