在老板的狐疑转化为轻视之前，一定要控制住局面。王慧必须要亲自去激励一下西施妹妹了。对西施妹妹而言，王慧的亲自前去就是最大的激励。
西施妹妹这次病得确实很严重，几天输液下来还是浑身乏力，想到项目里还有很多重要的事没有完成，憋着劲想早点上班，可头昏眼花的，上班了也干不了什么，正无力地躺床上郁闷呢。
看到王慧来看她，西施妹妹果然非常兴奋。人逢喜事精神爽，竟然一下子就从病床上起来，忙前忙后，倒茶聊天。王慧探病的技巧很专业，一些声情并茂的关切话语，让西施妹妹感动得眼眶泛红，当场表态明天上班。王慧看到目的实现了，就放心地回去了，晚上还做了个好梦。
可西施妹妹就没有这么好运了，白天这一折腾，晚上就又发烧了，连夜送医院输液了，继续请假。
西施妹妹这连续的请假，让王慧受不了了。项目小组的协调会快变成批斗会，老板的目光已经快从轻视变成愤怒了，现在连扫地的老头都知道她失控了。
王慧现在恨不得把西施妹妹当祖宗供起来，自己心甘情愿当孙子。
不知不觉中，王慧和西施妹妹之间的局势发生了逆转。
现在如果西施妹妹让王慧在地上打个滚，王慧也一定会努力滚得很专业。王慧决定再亲自去探望一次西施妹妹。
去前，王慧满脑子想着就是如何激励，用什么激励西施妹妹，效果最好？西施妹妹到底有什么需求？最需要什么？
王慧不但聪明，而且记性好，竟然被她想到不久前，西施妹妹的那次“没觉悟”谈话。这也是西施妹妹3年时间里表露过的唯一要求。
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