ibm的校园招聘终于开始了。我属于实习过的学生，所以前两关免检，直接进到第三轮也就是一线经理面试。因为自己提出了转部门应聘，所以如果在面试中被淘汰了，就与ibm无缘了。很多部门都有实习生留下，留出来的指标相对就要少一些，造成竞争很惨烈。我的三个意向都是销售培训生，只是部门不同而已。因为要等其他校园招聘生走过笔试和一面，所以那段时间真的让我很焦急。毕竟这是自己心仪的公司啊。在心仪的人面前，总是很容易紧张。和我当时追求mm一样，每天都觉得有盼头，却每天都没有进展，不知道她会怎么宣判我们的将来。
眼瞅着好多人进入二面、三面了，有的都开始发offer了，自己的心开始往下沉。好歹有些部门还没有开始招聘，还是有一些希望，不过越来越向理论值靠拢了。这个时候，来了一段小插曲，就是前面实习时面试我的crl的师姐，她到系里招人了。于是我又一次去尝试，当时的想法是先进ibm再说吧。后来还是很顺利，都到了最后三选一的关头。
总是在接近绝望边缘的时候看见曙光，开始面试crl那边之后，我现在所在的部门也开始发面试通知了。因为很期待，所以很主动，准备也格外用心。提前到了1个多小时，问了问前台关于面试者的一些情况。进去以后，是一位很老练的经理，问的问题也很有挑战性。半个多小时，我一直在接受挑战，根本没有思考的余地，完全凭第一反应。可能这就是所谓的压力面试。走出国际会议中心，心情还是蛮沮丧的，因为经理没有给自己一点鼓励，完全是挑战、责问、反驳，当时的感觉是无望了。
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