激励你的学员: 101个使学员自己想学的妙招

    初学者证明技能的掌握并不像看上去那样令人畏惧

    威廉•布朗出版社的培训指导汤姆•卡宁厄姆(tom cunningham)，希望新来的销售员花半年到一年的时间熟练掌握他们必须掌握的产品知识、技能和文书工作。

    在为新人开设的培训课的初级阶段，卡宁厄姆说，面对有三年以上经验的销售员时，新人总是颇感畏惧。