老板不在: 企业员工素质教育范本

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第39节 自信是开启成功的钥匙(2/2)
    同样,在你的一生中最需要的是自信和勇气。假设你对自己的能力存着重大怀疑的话,你决不能成就重大的事业。

    不热烈地坚强地渴望成功、期待成功是绝不可能取得成功的。

    成功的先决条件就是自信。在这世界上,有许多人,他们以为别人所有的种种幸福均是不属于他们的,以为他们是无法得到的,以为他们是不能与那些鸿运高照的人相提并论的。然而,他们不明白,这样的缺乏自信,是会大大削弱自己的生命力的。

    “假使一个人想他能够,他就能够;反过来,假使一个人想他不能够,他很可能就不能够。”你相信性格决定命运这句话吗?

    自信心是比金钱、势力、家世、亲友更有用的条件。它是人生可靠的资本,能使人努力克服困难,排除障碍去争取胜利。对于事业的成功,它比什么东西都更有效。

    罗文接受任务时什么也没有问,因为他充满了自信,相信自己有克服一切困难的力量和能力。事实证明,只有这样的自信才能造就优秀的员工,才能完成老板交代的一切任务。

    一个充满自信的员工不会畏惧任何困难的挑战,他们也是老板最赏识的员工,因为自信可以使他们完成那些看似不可能完成的任务,而不必老板事事躬亲。特别在老板不在的时候,他们对于公司的意义将更加凸显,与那些缺乏自信、畏手畏脚的人比起来,他们才是公司的支柱。

    有人说:“如果我们将自我比作泥块,那我们将真的成为被人践踏的泥块。”一个优秀的员工必须时刻提醒自己:“天生我才必有用”,必有伟大的目的或意志寄于我的生命中;万一我不能充分表现我的生命于至善的境地、至高的程度,对于世界将会是一个损失——这种意识,一定可以使我们产生出伟大的力量和勇气来。

    事实上,只要你认为自己能够做到,就可以真的可以变得了不起。对公司和老板而言,那些脚踏实地而非目空一切地相信自己的员工,那些具有深厚而健全自信心的人,都是公司的珍宝,因为他们能够把自己的活力传送给身边缺少活力的人们。他们没有理由不得到赞赏和重用。



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