给海归技术创业兄弟的九个忠告(2)
事实上,华为、比亚迪、腾讯、金风科技这些中国最厉害的高科技公司,和联发科使用的几乎是同一套战术。
对于一个公司而言,尤其是非国有的上市公司而言,为股东赚钱就是它的本分。赚钱的公司不一定是好公司,但不赚钱的公司肯定不是好公司。
以此标准来衡量联发科与中星微则高下立判。
所以,中星微是不是国内ic设计公司以及一大批海归创业的高科技公司值得效仿的对象?我表示怀疑。如果把联发科作为参照系,那么中星微所选择的另一条道路,看起来很光彩,却很可能越走越窄。
这或许也能解释另外一个事实,在中国,大多数成功的技术型公司都不是由海归派创立的。也许有看官会反驳我说,还有百度、搜狐、无锡尚德和曾经辉煌的ut斯达康呀!但请注意,它们都是在“更懂中文”之后,才取得成功的(凡参加过百度的营销大会,就知道是百度的技术强大,还是sales强大)。
马上要过新年了,2009年很可能是中国市场经济有史以来最寒冷的一年。我很担心各位海归的、创业的、还有搞技术的兄弟们,如果一条路走到黑的话,很可能会被冻死,熬不到下一个春天。
于是,我试着总结了九个朴素的忠告(抱歉,没有“十全大补丸”),其实没有原创,都是听前辈过来人讲的血泪教训。不一定都对,但应该不会全错。
第一,别做“28个半布尔什维克”。
中国革命史上有个著名的“28个半布尔什维克”,以王明为首的留洋派,马列理论很“正宗”,苏联老大哥很喜欢,也给津贴补助,高调做事,觉得在中国干革命就得发动城市工人阶级,尽管后者可能比现在的白领还少。
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